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商品訊息簡述:
偷養「鱷魚」房東氣炸解約 房客：牠很溫柔！
不少房東會同意房客飼養小貓、小狗，但這房客養的寵物，可讓房東氣壞了！美國一名房客未經房東同意，就在租屋處飼養「鱷魚」，並稱牠非常溫柔，氣得房東通報相關單位將鱷魚帶走，也立刻與房客解約。
綜合外媒報導，美國密蘇里州堪薩斯城的動物管制人員7日接獲房東通報，有房客在租屋處飼養鱷魚，相關人員馬上前往查看，發現廁所浴缸中有一隻長約2公尺、重90公斤的短吻鱷。該名房客表示，自己已經飼養鱷魚4年，並解釋「牠就是一隻可愛的大蜥蜴，像小狗一樣溫柔」。
不過房東認為，當初只有答應讓對方飼養蟒蛇和兔子，如今發現一隻鱷魚已明顯違反規定，氣得要求他立刻搬走。由於當地也不允許人們私自養鱷魚，因此鱷魚目前已被相關單位帶走安置。
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時薪改月薪對誰有利？ 勞資各有利弊
明年1月1日起基本工資再調漲，月薪從22K變成2萬3100元、時薪140元改為150元。不過有學者表示已經出現「每天工作5小時、月薪1萬8000元」的徵人廣告，出現了時薪改月薪的道德風險，有雇主為了解省成本將時薪改月薪制，但卻沒把員工改為正職，其他福利或休假等勞動條件沒有比照正職員工，等於被變相減薪。
台大國發所教授辛炳隆：「我們的觀察可能是，一些小型企業時薪改月薪，也就是說你要走月薪制可以，你可能要保證每個月的工作時數不能低於某個標準，舉例來講，你可能要保證每週的工作時數不能低於30小時。」
時薪改月薪不違法，但是改制的老闆們得注意了，薪資投保費率也得更改，時薪制大都以11100元投保，若想改成月薪制，用1萬8來計算，原本資方勞保加上勞退只需要月付1443元，但換成月薪制變成要付2475元，多了1032元。
台灣勞工陣線秘書長孫友聯：「勞動部也好，或者地方主管機關勞工局也好，應該要有一些專線，讓部分工時者，當他碰到假設真的有這樣的情形，我相信其實沒有什麼誘因，因為你省了這邊，那邊要多支出，那到最後你真的就是得不償失，然後白忙一場。」
時薪、月薪各有優缺點，就看勞資雙方如何協議，新制上路前，得先好好評估最大利益。
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